株式会社ヨシデン倉敷

【事業内容】
あらゆる建築物に対応した電気設備工事とキュービクル式などの高圧受変電設備の設置・更新を2本柱に、太陽光発電やオール電化、LANをはじめとした弱電設備の配線・配管など守備範囲は多岐にわたる。生活においてなくてはならない電気を、安全かつ快適に使うための立役者だ。
【インタビュー記事】

「弊社は暮らしを支える『電気』にまつわる工事全般を手がけており、おもに電気設備工事と高圧受変電設備工事を行っています。対象となるのは病院や福祉施設、教育・公共施設など、一般住宅ではなく大規模な建築物ですね。電気設備の例をあげると、照明やエアコン、コンセントといった設備の基幹となる部分。その分電盤に配線するまでが弊社の仕事です。」

「有名な建物でいうと、現在かかわっている『岡山県庁』や過去には『両備グループ』『HITACHI』の情報センターの電気工事をさせてもらいました。新設の建築物が多いのですが、もちろん改修の依頼もありますよ。依頼主は大手の電気工事会社、エリアは岡山県内がメインです。」

「弊社が誇る最大の強みは、設備に力を入れている点です。しかも、多くの機械を自社で導入していることが大きなメリット。機械だとケーブルを引っ張る作業が早いうえに人員が少なくてすみますからね。そのため、他社と比べてかなり高い現場利益を確保しているんですよ。」

「技術力とともに、スピードを両立できているためだと思います。作業を下請けに丸投げせず、自社の社員や長い付き合いの外部パートナーで構成しているのでちゃんと教育が行き届く。日頃からみんなには『指示がなくても気を利かせて動く』ように伝えており、その理念を共有できているからこそ依頼主に満足してもらえるのでしょう。

そのほか、あいさつや身だしなみ、言葉づかいといったマナーやコミュニケーションは徹底しています。『一人ひとりが営業』を掲げているとおり、お客さんから信頼を得ることがもっとも大切ですからね。だから会社においての主役は経営者ではなく、社員たちだと考えています。」

「弊社では、『会社のため』よりも『自分と家族のため』に仕事をする、をモットーにしているんです。社員それぞれが効率よく作業し、頑張ってあげてくれた利益ですからきちんと還元しなくては。というのも、私が前職で在籍していた会社を反面教師として改めたいと思っているからなんです。

まず、年収は業界でもトップクラスを自負しています。ボーナスは11.8ヵ月を達成したこともあり、1回で400万円も夢ではありません。資格手当もつきますし、収入面で困るようなことはないと思いますよ。」

「休みは今のところ4週6休。少し少ないかもしれませんが、有給はいつでも取得できますし休日出勤したら賃金が3割増しになります。また現場は朝が早く8時スタートで、代わりに就業が17時と早め。1日の労働時間も7.5時間と少々少なく設定されています。」


「学校で電気を学んだ経歴、業界経験などいっさいいりません。資格や知識は働きながら習得可能ですから。それよりも辛抱強く仕事に取り組める方がいいですね。やさしく教えてくれる先輩社員がたくさんいるので、しっかり勉強して手に職をつけてほしいと思います。あとはつねに感謝の気持ちを忘れず、当たり前にならないよう初心を持っておいてください。」

「電気工事は建設分野のなかでも『エリート』だと考えています。扱いが非常に難しく、高い技術力と安全意識が求められるからですね。弊社では安全教育にも注力しており、開業以来事故ゼロを実現しました。

そのおかげもあって依頼は多く、どれも大型のため年単位の案件がほとんど。今後、せっかく声をかけてくれた依頼を断らなくてもいいように人材を増やしたいのです。専門職でスキルを身につけたい、家族のために収入のいい仕事で働きたい、そう思っている人はぜひ応募してみてくださいね！」

【ライター後記】
一見すると強面で、職人気質な人物かと思いきや…。動物好きでよく笑う、豪快ながらも気さくな印象の吉岡社長。社員さんから尊敬され、慕われている様子から、まさしく「カリスマ」といったイメージを受ける方でした。

「株式会社ヨシデン倉敷」において特筆すべきは、なんといっても待遇のよさ！　高水準の給与に加え、あげた利益をボーナスに反映するなどして社員に還元しているそう。キャリアアップを志す人にはもってこいの環境なので、モチベーションを維持して働けそうです。