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求人

頼りにされる工場長を目指し
スタッフみんなの精神支柱に

【衣料品の製造工場における生産管理】 岡山県津山市野介代1537ー2 株式会社 アドバン
株式会社 アドバン企業紹介ムービー
【仕事内容】
学生シャツとブラウス、会社向けユニフォームを作る工場にて、生産スケジュールの進行を管理する工場長候補職。裁断などの機械操作やアイロンプレス、ミシン縫いといった実務スタッフに作業を割り振り、指示を出すマネジメントを担当します。

製品の納期はもちろん、刻々と変化する状況を的確にとらえ、臨機応変に対応できる力が求められます。入社後数年は工程をひと通り経験し、現場を取り仕切る「工場長」としてのスキル習得を目指します。
このたびは「工場長候補」の募集とのことで、引き続き大野社長にお話いただきます。

「『株式会社アドバン』の今後についての話でもふれましたが、新たな業務の柱として『オリジナルブランドの開発』『ECサイトでの商品販売』を計画しています。さらにコロナ禍で競合他社の廃業が続いたこともあり、増産体制を大幅に強化しなくてはなりません。

しかし現状、工場長は私が兼任している状態。そのポジションには専任の人員がおらず、新規事業をひかえて私は打ち合わせや営業活動で社外に出る機会が多くなります。それで今回、工場をまかせられる『工場長候補』の方を募集することになったのです。
具体的に「工場長」とは、現場でどのような業務をしているのでしょうか。

「端的にいえば、工場全体の生産管理ですね。たくさんの受注に対し、それぞれの製品を納期までに生産・納品できるようにする必要があります。スケジュールを組み、作業の難易度に合わせて各スタッフに仕事を割り振ります。担当してもらう人によってかかる時間が違うため、効率のよい生産スケジュールを作るには、すべての工程を熟知してもらう必要がありますね。」
今回の募集は経験や資格の有無を問わず、どなたでも応募可能なのですよね。未経験の方に対する入社後の研修やサポートはいかがですか。

「もちろん最終的には工場長を務めてもらうのですが、候補として入られる人には順を追って少しずつ学んでいただきたいと考えています。機械を使った布の裁断から縫製、でき上がり製品の検品に仕上げ、そして出荷とまずはひと通りの実務を習得してください。数年は現場で学び、全工程を理解しないと差配やマネジメントもできないと思いますから。

オペレーターさんたちが気持ちよく、そしてスムーズに仕事ができるようサポートするのも大切な役割です。ですから工場長といっても、実際の現場では糸の補充をしたりミシンの不具合を調整したりといった雑務をする機会もあるはずです。まさしく『マネージャー』みたいなイメージがぴったりですね。」
そのあたりはやりがいにもつながりそうですね。大野社長は、この仕事に向いているのはどんなタイプの人だと思いますか。

「スタッフみんなから頼りにされる存在なので、人の役に立ちたいと思える人には適しているのではないでしょうか。年齢も経験もさまざまなスタッフのまとめ役ですから、オープンマインドで人当たりよい、やさしい雰囲気の人が合うと思います。なおかつ小回りがきいてテキパキと動け、スタッフそれぞれの性格や個性をふまえて上手に接していける柔軟性も求められます。

また、将来的にはオリジナルブランドの商品開発にも携わってほしいと考えています。特にBtoCへ本格的に進出したら、単なる『ものづくり』の楽しさにプラスアルファの面白さが感じられると思いますよ。」
ありがとうございます。では最後に、応募を検討されている方へのメッセージをお願いいたします。

「当社が得意としているスクールシャツやブラウスは、衣料品製造業界のなかでも景気の変動を受けにくい分野です。生産拠点の海外へのシフトにも負けないので、長く安定して働いていきたいと考えているならおすすめだと思います。

工場長となる方には、ときにはスタッフの悩みや困りごとを聞きながら潤滑油のような存在になってほしい。私に代わって50名を超えるスタッフを束ねる、精神的な支柱にもなりうる大事なポジションです。興味を持ったら、ぜひ一度気軽に問合せてみてくださいね。」

大野社長、ありがとうございました。

職場紹介

生地からシャツの形にカットするのは自動裁断機を使用。
ポケットの形にカットするのも半オートメーション。
仕上げのアイロンは人の手で丁寧に整えています。

社長インタビュー

Goenではすべての社長もしくは会社トップにお会いしてインタビューしています。
株式会社 アドバン 代表取締役 大野 浩之

家業である「株式会社アドバン」に入社し、縫製や裁断などの下積みを経て社長に就任。現在でも社内のミシン修理を引き受け、竹を割ったような裏表ない性格もあって人望は厚い。プライベートでは3人の愛娘のよきパパでもある。


  • 転居を伴う転勤なし
  • 未経験の応募OK
  • 年間休日100日以上
  • 週末休み
  • 月給20万円以上
  • 勤務先の女性比率3割以上
募集職種
衣料品の製造工場における生産管理
仕事内容
1.入社後しばらくは現場で基礎知識の習得
2.納期をふまえたスケジュール作成と管理
3.各工程のスタッフへの作業割り振り
4.工場全体のマネジメント
(工場での現場業務が4割、パソコン等の事務作業が6割の目安です)
採用予定人数
1名
応募資格
1.40歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成を目的とした年齢制限)
2.高卒以上
3.経験不問
求める人物像
1.服に興味がありものづくりがしたい方
2.対人コミュニケーションが得意な方
3.人に頼られるのをうれしく感じる方
給与
月給25〜35万円+各種手当
経験、能力、年齢を十分考慮して決定します。
待遇
昇給制度あり(年1回)
賞与(昨年実績2回/年)
各種手当あり
社会保険完備
定年65歳(最大延長75歳まで)
勤務時間
8:30~17:00
休日休暇
年間103日(会社所定休日98日+取得義務有給5日)
土曜日、日曜日、祝日
但し、繁忙期(9〜3月)は土曜日出勤あり
勤務地
岡山県津山市野介代1537ー2
応募
1.まずは下記の「応募する」からメールアドレスをお送りください。
2.info@goen-job.jpより「応募フォーム」をお送りします。
3.「応募フォーム」に必要事項に入力し、送信してください。
4.応募企業の採用担当者より、今後の手順についてメールでご案内します。
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